新闻动态News

为进一步推进三级公立医院绩效考核工作，促进医院高质量发展，8月14日下午，郴州市第一人民医院召开2024年度三级公立医院绩效考核上半年工作调度会，党委书记刘向儒，党委副书记、院长方力及各相关职能部门负责人参加，党委委员、副院长姚晓喜主持会议。

会上，全面质量管理评价部主任李青就2021-2024年上半年绩效考核监测数据情况、完成工作及下一步工作思路进行汇报，针对26项指标进行细化分析，提出“两抓一保”工作建议，提议各指标部门以考核结果运用为导向，加强协作，合力推进工作。随后，相关职能部门汇报了各分管指标数据，并结合医院实际情况提出存在问题及下一步工作计划。

姚晓喜就医院上半年三级公立医院绩效考核情况进行总结，强调要根据医院当前现状明确改进目标，及时对考核结果进行再梳理、再分析，补短板、强弱项，力争做到内涵建设不断提升。

方力强调，绩效考核指标是医院高质量发展的重要载体，各部门必须细化措施目标，聚焦问题动起来。平衡好“面子”和“里子”，吃透“国考”指标要义，全面梳理现有优势和劣势，横向对比找差距，纵向比较促提高，确保各项措施落地见效。

刘向儒就下半年绩效考核工作提出三点要求：一是提高认识，聚焦任务推进。绩效考核是医院运营、学科建设评价的重要依据，是医院发展的重要支撑，各负责人要率先垂范，上传下达，吃透文件精神，明晰方案路径，齐心协力把工作做好；二是压实责任，加强部门联动。各职能部门要互相支持、互相配合、不留死角、不留盲区，将高质量发展思维、方法和举措融入日常，注入经常，促进国考成绩提档增效。三是精准研判、确保举措有力。强调要讲求工作推进的方式方法，需充分调查、研究、商讨、破解，结合国家政策及院内绩效考核方案，制定针对性、可落地的奖惩措施，确保工作推进有序，措施有力，举措有效，助推医院高质量发展。（黄凤枚 李青）